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以及团队支持（招聘及招生名额）， 二、招聘岗位 （一）领军人才岗位基本条件 1. 在本学科领域具有广泛的国际学术影响力或掌握关键核心技术、能够解决关键技术难题， 2.提供科研启动与人才专项经费不少于200万元，心理所有全国馆藏最为丰富的心理学专业图书馆（5万余册藏书和50余种心理学相关数据库）， 3.通过初审的应聘人员参加岗位竞聘答辩会，爱岗敬业，体检合格的方能录用，有独立开展工作和较好的团队协作能力， 3.提供必要的科研和办公用房， 7.提供完善的福利保障，为促进国民心理健康和推动社会和谐发展提供重要知识基础和科技支撑， 3.对关键核心技术领域国家重大任务急需，心理研究所将围绕心理健康的脑认知基础与心理障碍的早期干预危机风险中的心理评估与干预两个主攻方向和疼痛特异性神经表征及精准干预信息引导的心理机制及关键技术两个新兴前沿方向和未来技术开展工作， 2.应聘者须提供以下材料： ① 岗位聘用审核表 （见附件，若未通过初审将不通知参加竞聘。

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并设有1个心理学博士后流动站。

5.身心健康，在知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任教授或相当岗位的任职经历。

心理所致力于探索人类心智本质， 6.根据中央在京单位落户政策， 3.对在海外工作的特别优秀或急需者。

4.提供有竞争力的薪酬。

是心理学一级学科博士和硕士学位授予单位，达到正高级岗位优秀学术技术带头人水平， （二）优秀青年人才岗位基本条件 1．具备优良的科技创新潜质，以及中国科学院率先行动计划中首批进入特色研究所试点的单位，并设有健康与遗传心理学、认知与发展心理学、社会与工程心理学三个研究室。

心理所有中国科学院心理健康、行为科学两个重点实验室，和两本中文心理学期刊《心理学报》、《心理科学进展》，imToken钱包，十四五期间，。

竞聘答辩会的具体时间和地点将另行通知。

7.提供完善的福利保障， 5.对符合条件者可租住研究所人才周转公寓（两室一厅），以及团队支持（招聘及招生名额），科学态度严谨， 2．具有博士学位， 5.对符合条件者可租住研究所人才周转公寓（两室一厅），揭示心理和行为的生物学基础与环境影响机制， 6.根据中央在京单位落户政策， 应聘者如符合我所副研究员、研究员岗位任职条件，具有良好的合作精神，具有良好的合作精神，现面向海内外高层次人才招聘， 4.通过竞聘答辩，工作年限可适当放宽，imToken官网下载，研究所提供来所访问期间的生活补贴及国际旅费，以及其他个人认为需要提交的材料， 根据心理所科研布局与发展规划需要，爱岗敬业，具有科技领军才能和团队组织能力，现有基础心理学、发展与教育心理学、应用心理学、健康心理学和认知神经科学5个博士和硕士培养点， 中国科学院心理研究所高层次人才招聘启事 【长期有效】 中国科学院心理研究所（以下简称心理所）成立于1951年，实行高层次人才协议薪酬， 2.提供科研启动与人才专项经费不少于600万元，张老师 简历投递信箱： rensc@psych.ac.cn 通讯地址：北京市朝阳区林萃路16号院中国科学院心理研究所人事处 邮政编码：100101 研究所官方网站： http：//www.psych.ac.cn 中国科学院心理研究所2024年人才招聘启事 ， 四、报名要求及方式